На период с 01.01.2021 до 31.12.2025 утверждены новые правила охраны труда в медицинских организациях. Рассказываем о Приказе Минтруда России от 18.12.2020 № 928н, которым установлены государственные нормативные требования по охране труда при оказании медицинской помощи и при организации и проведении основных процессов и работ в медицинской организации. В Приказе 23 главы и много новых правил, включая те, о которых без улыбки не скажешь. Читайте с улыбкой и о требованиях к декольте сотрудников, и о том, для кого новые Правила обязательны, как они соотносятся со специальной оценкой труда, с санитарными требованиями и нормами и о многом другом.
С 1 января 2021 года вступили в силу новые правила по охране труда в медицинских организациях, утвержденные Приказом Минтруда России от 18.12.2020 № 928н (далее - Правила или Приказ № 928н), которые будут действовать до 31.12.2025 года. В этой статье подробно рассказываем о том, какие вопросы труда в медицинских организациях (далее - МО) регулируют новые Правила, какое значение они имеют для проведения специальной оценки условий труда (далее - СОУТ), как соотносятся с санитарными правилами и нормативами и многое другое, в том числе приятный бонус в виде смешных опусов.
Базовые положения об охране труда
В соответствии со ст. 209 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ) охрана труда - это система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя ряд мероприятий:
- правовые,
- социально-экономические,
- организационно-технические,
- санитарно-гигиенические,
- лечебно-профилактические,
- реабилитационные,
- иные.
Требования охраны труда - государственные нормативы, в том числе стандарты безопасности труда, установленные правилами и инструкциями.
Ст. 209 ТК РФ значительно конкретизирована Постановлением Правительства РФ от 27.12.2010 года № 1160, которым утверждено Положение о разработке, утверждении и изменении нормативных правовых актов (далее - НПА), содержащих государстве...