Оставить отзыв
Юридические услуги в здравоохранении
КОНСУЛЬТАЦИЯ:ЗАЯВКА
+7 495 789 43 38
8 800 77 00 728
Обратный звонок
Войти
20 мая 2026

Может ли медработник совершать религиозные обряды в рабочее время и носить традиционную одежду конфессии? Что клиника вправе разрешить, а что потребовать?

В клинику устроился врач, который просит выделить ему время на молитву в течение смены и разрешить носить традиционный головной убор. Руководитель клиники задается вопросом: как не допустить нарушения свободы вероисповедания работника в условиях обязанности медорганизации обеспечить пациентам своевременную и качественную помощь? Можно ли отказать в перерывах на религиозные обряды? Вправе ли клиника запретить элементы конфессиональной одежды? И не будет ли это дискриминацией?

Ответ
Подготовлен: 20.05.2026
Внимание! Просим Вас обращать внимание на дату подготовки ответа, материал может быть неактуален частично или полностью на сегодняшний день.

О конституционных принципах

Свобода совести и вероисповедания гарантирована каждому и включает право исповедовать религию индивидуально или совместно с другими (ст. 28 Конституции РФ).

Одновременно действует и иной конституционный принцип: Россия — светское государство (ст. 14 Конституции РФ, Федеральный закон от 26 сентября 1997 г. № 125-ФЗ «О свободе совести и о религиозных объединениях»). И этот принцип распространяется на широкий круг общественных отношений.

Свобода вероисповедания небезусловна и по другому основанию: осуществление прав и свобод человека не должно нарушать права и св...

См., например, апелляционное определение СК по гражданским делам Верховного Суда Кабардино-Балкарской Республики от 18 сентября 2024 г. по делу № 33-2287/2024

Полный текст материала доступен только
по подписке
Доступ к платным сервисам kormed.ru
Для физ. лиц
Для юр. лиц
Отчетные документы не предоставляются
НА ГОД
БЕЗ ОБЗОРА НПА*
6990 
Оформить
НА ГОД
С ОБЗОРОМ НПА*
11990 
Оформить
НА МЕСЯЦ
БЕЗ ОБЗОРА НПА*
2990 
Оформить
НА ГОД
БЕЗ ОБЗОРА НПА* (юр)
14990 
Оформить
НА ГОД
С ОБЗОРОМ НПА* (юр)
24990 
Оформить
НА МЕСЯЦ
БЕЗ ОБЗОРА НПА* (юр)
6990 
Оформить
У вас есть вопрос? Задайте его нашему специалисту
Я даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Согласием на обработку персональных данных и Политикой конфиденциальности
Я согласен(на) получать информационные и рекламные сообщения в соответствии с Согласием на получение рекламных сообщений
Аккредитация, трудовой договор, дисциплинарная и материальная ответственность, права и обязанности работника и работодателя, увольнение медицинского работника
Ответы на актуальные вопросы в здравоохранении
Фармаконадзор, система МДЛП, патенты, товарные знаки, лицензирование
Важные судебные акты и тенденции, выплаты пациентам, компенсация морального вреда, штрафы ТФОМС
Конфликты с пациентами, надзорные органы, ФОМС, Роспотребназдор, Росздравнадзор, страхование, уголовная ответственность, судимость медицинского работника
Реклама медицинских услуг, медицинских изделий и лекарственных средств, ФАС, маркировка рекламы
Клинические рекомендации, порядки и стандарты оказания медицинской помощи, медицинская документация, контроль качества, лицензирование, СанПиНы, экспертизы
Обращение лекарственных средств, медизделий, правила работы с НС и ПВ, маркировка лекарств, лекобеспечение
Налогообложение медицинских и фармацевтических организаций, налоговые режимы, налоговый вычет, финансовое обеспечение в ОМС
Интерактивная инструкция с пошаговым планом действий в различных правовых ситуациях
Ежемесячная подборка наиболее важных нормативных актов в здравоохранении, актуальная судебная практика и рекомендации наших экспертов